施工劳务序列不分类别和等级。

1、企业资产

（1）净资产 200 万元以上。

（2）具有固定的经营场所。

2、企业主要人员

（1）技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。

（2）经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。

编者说明

根据建办市〔2018〕53号文件规定：取消建筑业企业最低等级资质标准中关于持有岗位证书现场管理人员的指标考核。

部分地区已停办劳务资质，可根据当地情况参考

可承担各类施工劳务作业。

住房和城乡建设部相关文件全文

住房城乡建设部办公厅关于取消建筑业企业最低等级资质标准现场管理人员指标考核的通知

建办市〔2018〕53号　　

各省、自治区住房城乡建设厅，直辖市建委，新疆生产建设兵团住房城乡建设局，国务院有关部门建设司（局），中央管理的有关企业：

为深入推进建筑业“放管服”改革，决定进一步简化《建筑业企业资质标准》（建市〔2014〕159号）部分指标，取消建筑业企业最低等级资质标准中关于持有岗位证书现场管理人员的指标考核。

各级住房城乡建设主管部门要进一步加强事中事后监管，规范建筑市场秩序，保障工程质量安全。

本通知自印发之日起施行。

中华人民共和国住房和城乡建设部办公厅

2018年11月5日

1、暂停施工劳务分包企业资质审批。自2019年10月12日起，试点地区停止受理施工劳务分包企业资质申请。

2、暂设立8个专业：砌筑、混凝土、钢筋、架子、木工、防水、电工、其他专业作业。（征求意见中为7个专业，新增架子）

3、试点地区：成都、泸州、绵阳、内江、巴中（将征求意见中的宜宾改成了成都）

4、取消建筑劳务作业“必须分包给施工劳务分包企业”的限制。

5、劳务企业不得将建筑劳务作业再分包给专业作业企业，即专业作业企业与劳务分包企业地位等同。

6、专业作业企业以建筑工人取得的技能工种为依据申请登记专业作业范围，无需申办安全生产许可证。

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